“不怕吃苦、不怕吃亏”的年轻人

[ 张家港公司化工一厂党支部, 2017-12-21 ]

“不怕吃苦、不怕吃亏”的年轻人

许华,31岁,2008年12月参加工作,在张家港公司化工七厂实习结束后,2009年2月起担任化工一厂设备管理员,2012年1月晋升为设备管理专员。踏实、认真的工作,一步步成长为分厂不可或缺的管理骨干。

应届毕业生最容易出现的问题,自以为是象牙塔中走出的天之骄子,工作浮于表面、怕脏怕累,不能静下心来深入现场,尤其设备管理工作这种心态更是要不得。可这种85后独生子最容易出现的问题在许华身上丝毫不见。初到一厂,他的办公室就是维修班,出现最多的地方是车间现场,和维修师傅一起参与检修,结合学校里的知识对设备有了深刻的认识,同时增强了自身的动手能力;仔细整理了台账,档案室内复印说明书,逐台设备整理研究;加工备件,定制设备,CAD图纸非常漂亮,可以说是能文能武,迅速的进入角色,设备管理独当一面。

分厂的管架纷繁复杂,在隐患排查与检修需要时,他二话不说,系好安全带就爬上管架,由于平时踏实的基础工作到位,这种工作他了然于心、得心应手,分厂的领导常说“要是小许搞不清楚的管路,那恐怕没人搞得清了”。涉氯管道定期需要测厚来监测管道的腐蚀情况,若未及时发现隐患,就可能造成环保事故,约300米的管架上4根氯气管,间隔选取代表性测点,打磨后检测,整理成为图示,几天时间完成了全覆盖的检查;定期逐段检查,不需要监督与委派,用基础的工作保证了生产运行的安全。这些工作技术含量不高,“一个大学生花这么多精力做这种事”不和谐的声音传到许华耳朵中,一笑而过,许华言语不多,有的只是实际行动。每周的测振测温点检,月底各项统计报表,日常维修力量的安排分配,备件采购等等,管理工作的点点滴滴,各车间有求必应,需要登高就登高,需要入罐就入罐,有的老师傅会说“小许这样不行的,不会拒绝别人,要吃亏的”。许华不仅管好自己的区域同时还肩挑了公用系统的重担,做好各岗位的衔接协调,成了分厂领导的好帮手。

就是依靠这种“不怕吃苦、不怕吃亏”的精神,许华的工作在分厂有口皆碑,由于他的工作失误造成的影响鲜有发生,常年被评为公司优秀员工,今年又荣获“2016年度优秀共产党员”光荣称号,这就是对他最大的肯定。这就是许华,多了老练但热情未失,安安稳稳的在岗位发光添彩!

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